1、人才培養:孵化培養全國各地熱愛環保事業的人員,從設計、技術、施工、后期維護等一系列的技術培訓及考核,輸出合格的環保專業人才落地為大眾服務。
2、網點輸出:通過技術人才的孵化,全國一、二、三線城市輸出網點服務站,24小時為客戶服務,做到服務時效性,技術專業性,解決消費者咨詢、安裝、售后等問題。
3、技能提升:不斷定期學習培訓國家要求的行業技術提升,網點技術人員再造提升技能、服務等專業知識,同步行業發展,國家要求,同步服務于市場客戶,不斷提升團隊技能。
4、信息分流:奇博士信息中心管理匯集客戶數據情況,集中分流,精準輸出地區客戶到全國各個網點,協助網點信息口對接客戶,全程監督服務質量與客戶問題解決結果等一系列事項,快速落地解決客戶問題,各個網點之間共享客戶信息,相互投遞所經營網點客戶,做到精準快速服務。
5、授權經營:奇博士采用嚴格的審核和考核制度,確保網點的人員品德,服務質量,技術能力,經營范圍等,授權給予合格的網點商經營,提高市場認知度,嚴格提高網點的技能和服務質量。
6、統一管理:品牌統一化管理,服務統一化、價格統一化、形象統一化,做到品牌的標準化作業,客戶至上,拒絕暴利營銷損害客戶利益,嚴格質量技術監控協助各個網點服務于客戶。
7、區域鎖定:網點服務于所在城市,不得跨區經營,提高網點服務質量,建立起區域口碑,良性發展與競爭,用心經營區域,精準快速專注服務于所在城市區域的客戶。